• <tr id='sGQYBT'><strong id='sGQYBT'></strong><small id='sGQYBT'></small><button id='sGQYBT'></button><li id='sGQYBT'><noscript id='sGQYBT'><big id='sGQYBT'></big><dt id='sGQYBT'></dt></noscript></li></tr><ol id='sGQYBT'><option id='sGQYBT'><table id='sGQYBT'><blockquote id='sGQYBT'><tbody id='sGQYBT'></tbody></blockquote></table></option></ol><u id='sGQYBT'></u><kbd id='sGQYBT'><kbd id='sGQYBT'></kbd></kbd>

    <code id='sGQYBT'><strong id='sGQYBT'></strong></code>

    <fieldset id='sGQYBT'></fieldset>
          <span id='sGQYBT'></span>

              <ins id='sGQYBT'></ins>
              <acronym id='sGQYBT'><em id='sGQYBT'></em><td id='sGQYBT'><div id='sGQYBT'></div></td></acronym><address id='sGQYBT'><big id='sGQYBT'><big id='sGQYBT'></big><legend id='sGQYBT'></legend></big></address>

              <i id='sGQYBT'><div id='sGQYBT'><ins id='sGQYBT'></ins></div></i>
              <i id='sGQYBT'></i>
            1. <dl id='sGQYBT'></dl>
              1. <blockquote id='sGQYBT'><q id='sGQYBT'><noscript id='sGQYBT'></noscript><dt id='sGQYBT'></dt></q></blockquote><noframes id='sGQYBT'><i id='sGQYBT'></i>

                最近新聞

                集團2013年9-12月新開盤『項目營銷專題會順利召開

                2013年9-12月⊙新開盤項目營銷專題會成功召開

                集團□總裁陳建業講話

                集團副總裁劉大勇講話

                洛陽世紀華陽副總經理王瑛分享項①目營銷經◣驗

                商丘城市公司總經理胡♀文勤分享項目營銷經驗

                營銷中心總經理李无赖样也不好说什么莉分析9-12月新開盤項目營銷ぷ措施建議

                參觀世紀華陽項目

                        2013年8月19日至20日,由營銷〖管理中心主辦的“2013年9-12月新開盤項目營銷專題會” 在洛陽世紀華陽項目成功舉行。

                        洛陽世紀華陽公司副總經理王瑛⌒ 首先從管理、工程、成本、營銷四個方面進行分享,強調危機感和奮鬥精☆神。商丘城市公司總經理胡文勤分別▼從取勢、明道、優術三個影分身方面,結合項目實戰經驗〗闡述了產品、價格、渠道、促銷的辯證關系。營銷管理中心♂總經理李莉對2013年9-12月份新開盤項目進行分析,並針對目前存在的問題給出具體的營銷措施建議。會上,各參會城市公司總經理、營銷部經理進行了熱烈的互動】討論。

                        此後,集團副總裁劉大勇對會議進行了總結,他指出:一、四季度是2013年的關鍵階段,面對現階段時間◤緊、任務重的东西情況,各城市公司要以洛陽華陽、商丘公司為榜樣,具備艱苦奮鬥的精神,想盡辦法︻克服困難;二、增加產品的完善度,從而□ 提高客戶體驗的舒適感;三、各城市公司管理團隊要為銷售創造更好的氛圍和條件;四、註重細節、堅定信心、調整狀態,把●目標轉化為執行計劃。

                        會議最後,集團總裁陳建業作重要講話。陳總從宏¤觀、中觀、微觀三個層面對下階段工作進行全面的部署。並結合自身情況向大家提出四點工作要求:一、認清形勢,堅定信心;二、時刻充滿緊♀迫感,具備只爭朝夕的工作精神;三、具有創▓新的工作思維,不要因循守舊、墨守陳規,遇到困難迎難而上≡,堅決杜絕“年语气中又充满了敬意輕的經驗主義”現象;四、工作上註重細㊣節、紮實穩重。

                        通過本次營銷經驗的學習,各城市公司充】分認清形勢、明確目標,深入貫徹胡葆森董事長№在年中工作總結大會上的會議精神,高度註意╳細節、將各項工完全是自己造成作安排執行到位。通過集∩團上下求真務實的努力,定會確保9-12月新開盤項目銷售業績的最大化實現,順利完成集團2013年的經營目★標!